|
|
|
 |
26/04/2024
|
 |
Hej
Kontakter du jobcentret, hvis din medarbejder mistrives eller må sygemeldes?
Det kan godt betale sig!
Jobcenteret vil nemlig kende til støttemuligheder, der kan gavne din virksomhed, og de kan i nogle tilfælde tilbyde særlige forløb til din medarbejder, uden medarbejderen behøver at være sygemeldt.
Det kan give dig ekstra gode kort på hånden, når du skal forebygge og forkorte sygemeldinger.
Desuden har jobcentret samme agenda: at få medarbejdere hurtigt og godt tilbage på arbejde.
I denne artikel kan du læse mere om effekten af en tidlig indsats, og hvad den kan betyde for din virksomheds håndtering af mistrivsel og sygemeldinger.
|
| Læs artikel |
|
|
Skal vi hjælpe jer?
Du kan få hjælp fra vores erfarne konsulenter til at håndtere sygefraværet i din virksomhed.
Ring eller skriv til Birgitte Poulsen
2293 7666 | bpo@cabiweb.dk
|
|
|
Kender du til muligheden for delvis sygemelding?
Hvis du har en medarbejder, som trods sygdom stadig kan arbejde nogle timer om dagen eller om ugen, kan du overveje, om din medarbejder skal delvis sygemeldes.
En delvis sygemelding kan måske forhindre, at medarbejderen må sygemeldes på fuldtid. I mange tilfælde kan en rettidig delvis sygemelding nemlig have en forebyggende effekt.
Det kan fx være, at du har en medarbejder med stresssymptomer eller rygproblemer, som betyder, at vedkommende ikke kan løse alle sine opgaver eller ikke kan holde til en fuld
arbejdsdag.
Her kan en delvis sygemelding give medarbejderen mere ro i hverdagen og bedre muligheder for behandling. Samtidig undgår du også at skulle undvære medarbejderens kompetencer helt.
|
| Læs mere om delvis sygemelding |
|
|
Værktøjer til dig, der er ejer, leder eller HR-ansvarlig i en virksomhed
__________________________________________________________________
|
|
|
|
Optrapningsplan
Brug denne skabelon til en optrapningsplan, når du og din medarbejder skal tale om, hvordan vedkommende kan vende tilbage på arbejde.
Planen skaber en åben dialog og et konkret overblik over
mulighederne, og det vil ofte give større tryghed hos medarbejderen.
Brug også gerne optrapningsplanen i samarbejde med jobcentret.
|
| Hent skabelon |
|
Hvad koster jeres sygefravær?
Prøv sygefraværsberegneren og få sat konkrete tal på, hvad sygefraværet koster jeres
virksomhed.
Ofte hører vi, at virksomhederne har udsigt til økonomisk gevinst, hvis de nedbringer fraværet. Men hvor stor er gevinsten egentlig, og hvornår er en investering i forebyggende tiltag tjent hjem?
Få svaret med Cabis sygefraværsberegner.
|
| Prøv beregner |
|
|
|
|
|
Kurser og webinarer til dig, der er ansat i kommunen
__________________________________________________
|
|
|
Skriftlighed for virksomhedskonsulenter | 11. oktober
På dette heldagskursus har vi fokus på forståelsen af, hvilken faglig kontekst dine beskrivelser skal fungere i, således at du kan skrive mere målrettet og præcist.
|
| Læs mere og tilmeld |
|
Lær at udvikle gode jobafklaringsforløb med enkle metodeværktøjer | 26. oktober
Progression og gode resultater i jobafklaringsforløbet
forudsætter, at du som rådgiver kan aflæse borgerens parathed. På dette heldagskursus får du værktøjer til at forstå, hvor borgeren er, og hvordan du bedst kan bidrage til borgerens udvikling.
|
| Læs mere og tilmeld |
|
|
|
Sygedagpenge: Samspillet mellem § 7 vurderingen, småjobs og lønnede timer | 22. september
Mange sygedagpengeafdelinger oplever udfordringer i samspillet mellem § 7 vurderingen og lønnede timer for ledige sygedagpengemodtagere. Det har du helt styr på efter denne Faglig Go' Morgen med Cabi.
|
| Læs mere og tilmeld |
|
Sygedagpengeteamets samarbejde med virksomhederne – lovgivning og gode råd | 29. september
Det er en kernekompetence
for sygedagpengemedarbejderen at have et godt samarbejde med den sygemeldtes arbejdsgiver. Denne Faglig Go' Morgen giver et overblik over lovgivningens rammer for samarbejdet med arbejdsgiver i sygedagpengesager.
|
| Læs mere og tilmeld |
|
|
|
|
|
Hvor skal du lige starte?
Start fx med at ringe til Marlene Fabrin seniorkonsulent i Cabi.
Marlene rådgiver inden for emner som forebyggelse, fastholdelse, sygefravær og generel trivsel.
Hun er hurtig til at rammesætte aktuelle problematikker og komme med brugbare værktøjer.
Marlene faciliterer workshops, kurser og procesforløb – både til
private virksomheder, kommuner og regioner.
|
| Kontakt Marlene |
|
|
|
|
Det kan du glæde dig til!
I de kommende måneder arbejder Cabi videre på konkrete anbefalinger til, hvordan du så vidt muligt kan forebygge og forkorte medarbejderes sygemeldinger.
Det vil blandt andet komme i form af how-to videoer, der skal gøre det nemt for dig som virksomhed at kunne inddrage jobcentrene tidligt og få gavn af det fra dag et.
|
|
|
Opdater dine oplysninger
Vi vil rigtig gerne sende dig mails, der passer til din branche, dit område og behov.
For at vi kan gøre det, har vi brug for din hjælp!
|
| Klik og brug 1 minut på at opdatere din profil |
Tak for din tid!
Husk, at du altid kan opdatere dine informationer, hvis de skulle ændre sig.
|
|
|
Har du spørgsmål?
Du er altid velkommen til at kontakte os. Det er GRATIS for virksomheder og kommuner.
Virksomheder spørger os typisk om, hvordan de mindsker sygefravær og sikrer trivslen, løser rekrutteringsudfordringer ved at ansætte mennesker fra kanten af arbejdsmarkedet eller navigerer i gældende lovgivning om fleksjob og sygedagpenge.
|
| Kontakt os |
|
|
|
|
